Top-Unternehmen stellen Juli 2015 ein

10 Unternehmen stellen wie verrückt im Juli ein

Fröhlichen Juli! Die Vögel zwitschern, die Sonne scheint, die Klimaanlage läuft auf Hochtouren und die Jobs laufen gut.

Zwischen dem Strandbesuch und dem Grillen überlegen Sie vielleicht, wie Sie Ihre Karriere auf die nächste Stufe bringen können. Wenn ja, werden Sie diese Zusammenfassung von 10 Unternehmen lieben, die wie verrückt einstellen – gerade jetzt. Bist du bereit, deinen nächsten Job zu finden? Lass uns gehen.

1. Rubicon-Projekt

Rubicon Project ist ein Unternehmen für Online-Werbetechnologie, das sowohl für seine branchenführende Plattform als auch für seine Karrieremöglichkeiten bekannt ist.

„Rubicon Project ist in der Branche bekannt“, sagt Verkaufsplanerin Rachel Sims. “Es ist eine wirklich aufregende Zeit, ein Teil des Unternehmens zu sein, weil wir so stark wachsen.”

Zuletzt hatte das Unternehmen 14 Bürostandorte und mehr als 500 Mitarbeiter. Wenn Sie sich für eine Mitgliedschaft interessieren, informieren Sie sich über die offenen Stellen in den Bereichen Engineering, Marketing, Vertrieb, Finanzen und Kundenservice.

2. Zappos

Sie gehen bereits nach Zappos, um Schuhe, Kleidung, Accessoires und Haushaltswaren zu kaufen, aber haben Sie jemals darüber nachgedacht, hier zu arbeiten? Wenn nicht, sollten Sie.

“Zappos ist einfach ein wirklich unterhaltsamer Ort”, erklärt Kyle Kelly, Manager für Geschäftsentwicklung und -analyse. “Ich kann mit meinen Freunden an einigen wirklich großen Ideen arbeiten.”

Das Unternehmen sucht in jeder Abteilung nach Hilfe, sodass Sie bestimmt einen Platz für Sie finden.

3. Eckpfeiler OnDemand

„Derzeit gibt es weltweit ungefähr 13 Software-Service-Unternehmen, die einen Umsatz zwischen 250 und 1 Milliarde US-Dollar erzielen, und Cornerstone ist einer von ihnen“, sagt Perry Wallack, CFO und Mitbegründer von Cornerstone OnDemand.

Das Unternehmen bietet speziell Talent Management-Software an. Zu seinen Kunden zählen Walgreens, Starwood Hotels & Resorts und Xerox. Wie Sie sich vorstellen können, bedeutet der Erfolg von Cornerstone, dass ständig nach talentierten neuen Mitgliedern gesucht wird, um das Team zu erweitern.

Derzeit hat das Unternehmen offene Positionen in den Bereichen Vertrieb, Engineering, Kreativ und Design, Kundenservice und Marketing.

4. HomeAway

Es wird nicht viel cooler, als für das weltweit führende Online-Vermietungsunternehmen zu arbeiten. Gute Nachrichten für Ihren coolen Faktor: HomeAway stellt wie verrückt ein.

Mit Möglichkeiten in Büros auf der ganzen Welt und vielen internationalen Treffen erhalten Sie garantiert viel Kultur und Gelegenheit.

„Ich finde es großartig, Menschen aus der ganzen Welt kennenzulernen – es ist ein echter Vorteil, hier zu arbeiten“, sagt Alexander Devine, ein Architekt für mobile Software.

5. Counsyl

Counsyl hat in letzter Zeit Tonnen von Presse für sein innovatives Produkt gesammelt : erschwingliche, schnelle DNA-Tests.

Wie das San Francisco Gate letztes Jahr sagte: “Es ist kein Gentest erforderlich, um eine glänzende Zukunft für Counsyl vorherzusagen.”

Sie wären also schlau, jetzt in das Unternehmen einzusteigen. Zum Glück sucht es in allen Abteilungen nach klugen, entschlossenen Bewerbern.

6. Lithium

Mit der Lithium-Technologie können Marken wie The Home Depot und Sephora Online-Community-Plattformen erstellen.

„Bei Lithium gibt es definitiv viel Raum für Wachstum, und es gibt keinen Mangel an Dingen, die versucht werden müssen“, sagt Kirk Yokomizo, VP of HR Operations. (Und er ist der Beweis – er ist seit 14 Jahren in der Firma!)

Lithium braucht eine Menge verschiedener Leute und Fähigkeiten, also stöbern Sie in seinen Jobs und schließen Sie sich Yokomizo an.

7. Schatzdaten

Treasure Data ist ein vier Jahre altes Unternehmen, das einen End-to-End-Cloud-Service für die gesamte Datenpipeline anbietet.

Und wenn Sie nach einem Unternehmen suchen, in dem Sie entscheiden können, welche Technologien Sie verwenden, wie Sie Ihr Produkt entwickeln und wie die Bürokultur aussieht, sind Mitarbeiter der Meinung, dass Treasure Data eine gute Wahl ist.

Außerdem wächst die Big-Data-Branche rasant – es gibt also eine Menge Karrieremöglichkeiten!

8. Braintree

Braintree, ein Unternehmen, das Online-Unternehmen bei der Zahlungsabwicklung unterstützt, hat eine Reihe beeindruckender Kunden: Airbnb, LivingSocial und GitHub, um nur einige zu nennen.

Die Zahl der Unternehmen, die Braintree einsetzen, wächst täglich, insbesondere international. Das heißt, Braintree braucht viel Hilfe. Wenn Sie Teil des Teams sein möchten, das Braintree dabei hilft, das Gelernte in den USA auf globale Märkte anzuwenden, bewerben Sie sich für einen der vielen offenen Stellen des Unternehmens.

9. GrubHub

GrubHub möchte den Menschen das Essen bringen, das sie wollen, wann und wo sie es wollen. Das supereinfache System zum Anzeigen von Menüs, Bestellen von Mahlzeiten und Liefern von Lebensmitteln hat die Einwohner der Stadt im ganzen Land sehr zufrieden gestellt. Mit einem Kundenstamm, der ständig größer wird, braucht GrubHub viel Hilfe.

„GrubHub hat ein äußerst kreatives und offenes Umfeld, das mich stolz darauf macht, wo ich arbeite“, sagt Sarah Epstein, Managerin für Markenmarketing. “Ich fühle mich inspiriert zu wissen, dass ich die Fähigkeit habe, die Organisation insgesamt direkt zu beeinflussen.”

Zum Glück sucht das Unternehmen über 40 neue Teammitglieder.

10. GA Communication Group

Die GA Communication Group bietet Strategie, Inhalts- und digitale Technologielösungen für alle, von Pharmaunternehmen über praktizierende Ärzte bis hin zur Öffentlichkeit.

„Werbung im Gesundheitswesen ist eine viel kompliziertere Branche als typisches Marketing“, erklärt Ben Currie, VP von Digital Solutions. “Man muss wirklich engagiert und kreativ sein, was es zu einem großartigen Ort für kluge Leute macht.”

Wenn Sie sich der Herausforderung stellen möchten, werfen Sie jetzt einen Blick auf die Karrieremöglichkeiten des Unternehmens.

Möchten Sie sehen, wie Ihr Unternehmen auf einer solchen Liste aufgeführt werden kann? E-Mail an [email protected]