12 große Bücher, die Ihre Karriere verbessern

12 großartige Bücher, die Ihnen helfen, in Ihrer Karriere alles zu bekommen, was Sie wollen

Bist du ein Assistent? Ein Mitarbeiter? Ein VP mit unbegrenztem Urlaub? Es spielt keine Rolle. Denn egal wo Sie sich in Ihrer Karriere befinden, Sie könnten es immer besser machen. (Obwohl Sie sich dafür entscheiden, diesen Artikel zu lesen, kann ich davon ausgehen, dass es Ihnen bereits ziemlich gut geht.)

Ich habe 12 Bücher zusammengefasst, die Sie lesen sollten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Jeder konzentriert sich auf unterschiedliche Fähigkeiten, Überzeugungen oder Werte, die wichtig sind, um sich in eine abgerundete Person zu verwandeln – bei der Arbeit und in Ihrem persönlichen Leben. Sie werden Sie motivieren, inspirieren und Ihnen helfen, eine abgestandene Arbeitsroutine aufzurütteln.

Gönnen Sie der Fiktion eine (kurze) Pause und tauchen Sie in diese Titel ein, die Ihrer Karriere einen Schub geben, basierend auf dem, was Sie gerade wollen!

1. Wenn Sie Ihre Karriere auf die nächste Stufe bringen möchten

In Ihr Potential zu maximieren: Wachsen Sie Ihre Expertise, Take Bold Risiken & Erstellen Sie eine unglaubliche Karriere. Aus der 99U-Serie und Jocelyn Glei bieten einige der führenden Köpfe von heute ihre Ratschläge an, um Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben. In einem detaillierten Buch lernen Sie, wie Sie neue Möglichkeiten schaffen, Beziehungen am Arbeitsplatz aufbauen und Ihr kreatives Potenzial entfalten können.

2. Wenn Sie sich in Ihren aktuellen Job verlieben möchten

Seien wir ehrlich: Arbeit macht mehr Spaß, wenn Ihnen das, was Sie tun, Spaß macht, oder? Liebe deinen Job: Die neuen Regeln für berufliches Glück sind ein Leitfaden von Kerry Hannon, der dir hilft, deinen langweiligen Job in etwas Sinnvolles zu verwandeln. Für Menschen, die Schwierigkeiten haben, den Tag zu überstehen, helfen Hannons Tipps dabei, Ihre Gewohnheiten und Ihre Einstellung zu ändern, sodass Sie Ihren Job in kürzester Zeit wieder lieben werden.

3. Wenn Sie Work-Life-Balance wollen

Gedeihen: Die dritte Metrik zur Neudefinition von Erfolg und zur Schaffung eines Lebens voller Wohlbefinden, Weisheit und Wunder von Arianna Huffington erinnert uns daran, dass das Leben mehr beinhaltet, als eine Menge Geld zu verdienen. Das ständige Streben nach mehr (und mehr) war für zu viele eine Einbahnstraße zum Burnout. Deshalb ermutigt Huffington die Menschen, Selbstpflege in ihr tägliches Leben einzubeziehen. Im gesamten Buch erzählt sie auch persönliche Anekdoten über ihre Probleme mit dem Zeitmanagement und der Priorisierung ihrer Karriere und ihres Familienlebens.

4. Wenn Sie Ihre Geld-Einstellung ändern möchten

Haben Sie sich jemals gefragt, wie Andrew Carnegie, Henry Ford und viele der anderen erfolgreichen Geschäftsleute des 20. Jahrhunderts ihr Vermögen verdient haben? Nun, mein Freund, das Geheimnis liegt in Think and Grow Rich, dem Klassiker von 1937 aus Napoleon Hill. Sie erfahren nicht nur, was ihrer Meinung nach der Schlüssel zu ihrem Reichtum war, sondern Sie erhalten auch das 13-Stufen-Programm von Hill, mit dem Sie auf dem richtigen Weg sind, um Wohlstand und Erfolg zu erzielen.

5. Wenn Sie sich von einem Karrierefehler erholen möchten

Die Wahrheit ist, dass wir alle im Leben vor einem Misserfolg stehen, sei es in unserer Karriere oder im Privatleben. Was zählt, ist, wie wir damit umgehen. Aber wie können Sie einer dieser Menschen werden, die seine Fehler in Lernerfahrungen verwandeln? Die Business-Bloggerin Megan McArdle erklärt genau das in ihrem Buch The Up Side of Down: Warum gutes Scheitern der Schlüssel zum Erfolg ist. Sie lesen Geschichten von Menschen auf allen Karrierewegen (Medizin, Bildung, Finanzen – um nur einige zu nennen), und ihre Beispiele helfen Ihnen dabei, Ihre Fehltritte in einem anderen Licht zu sehen.

6. Wenn Sie furchtlos sein wollen

Viele Bücher konzentrieren sich auf die gute Seite der Geschichte, aber in Fehler, die ich bei der Arbeit gemacht habe: 25 einflussreiche Frauen Überlegen Sie, was sie daraus gemacht haben, dass Jessica Bacal es falsch gemacht hat, erfahren Sie mehr über die Kämpfe, mit denen 25 mächtige Frauen konfrontiert waren. Bacal teilt die Insider-Informationen über ihre Fehler und wie sie sie in etwas Positives verwandeln konnten. Dieses Buch enthält Interviews von Cheryl Strayed (Bestsellerautorin von Wild ), Anna Holmes von Jezebel, der Stanford-Psychologieprofessorin Carol Dweck und vielen anderen. Es ist eine großartige Lektüre für alle, die befürchten, dass etwas Falsches das Ende ihrer Karriere bedeuten könnte.

7. Wenn Sie sich in Ihrer Karriere festgefahren fühlen

In Bewegen der Nadel: Holen Sie sich klar, Lassen Sie sich kostenlos, und Get Going Ihre Karriere, Wirtschaft und Leben, Joe Sweeney ein detailliertes System für Menschen bietet, die festgefahren fühlen und wollen einen Plan, eine Änderung vorzunehmen. Es ist eine perfekte Lektüre für diejenigen, die sich nach umsetzbaren Ratschlägen sehnen. Bonus: Diese Lektionen können auch auf persönliche Wünsche angewendet werden.

8. Wenn Sie Ihre Karriere ändern möchten

Laura Berman Fortgang erzählt genau, wie sie ihren Kunden geholfen hat, große Veränderungen in ihrem Leben erfolgreich vorzunehmen. Wenn Sie auf der Suche nach einem neuen Job sind oder sich fragen, was Sie mit Ihrem Leben anfangen sollen, hilft Ihnen Now What?: 90 Tage zu einer neuen Lebensrichtung, die Antworten in nur drei Monaten zu finden!

9. Wenn Sie ein eigenes Unternehmen gründen möchten

Wenn Sie #GIRLBOSS von Sophia Amoruso noch nicht gelesen haben, worauf warten Sie noch? Die Gründerin des Modehändlers Nasty Gal, Amoruso, erzählt von ihrer schwierigen Vergangenheit und wie sie ihr Leben verändert hat, um eine wahnsinnig erfolgreiche CEO zu werden. Auch wenn Sie keine Leidenschaft für die Modebranche haben, können Sie von dieser inspirierenden Geschichte profitieren.

10. Wenn Sie sich inspirieren lassen möchten, in Ihrer Karriere zu arbeiten

“Lean in” ist aus einem bestimmten Grund eine Phrase in unserem Lexikon. In ihrem Bestseller Lean In: Frauen, Arbeit und der Wille zum Führen möchte Sheryl Sandberg die Tatsache ändern, dass Männer auch heute noch die Mehrheit der Führungsrollen in Unternehmen innehaben, indem sie Frauen ermutigt, auf ihre Karriereziele hinzuarbeiten und danach zu streben ihr volles Potenzial erreichen. Sandberg teilt ihre eigenen persönlichen Geschichten sowie harte Daten mit, um zu erklären, warum die Fortschritte von Frauen bei der Erreichung von Führungsrollen ins Stocken geraten sind.

11. Wenn Sie bessere Arbeitsgewohnheiten entwickeln möchten

Ursprünglich im Jahr 1990 veröffentlicht, verkaufen sich die 7 Gewohnheiten hochwirksamer Menschen von Stephen Covey weiterhin wie heiße Kuchen. (Und das aus gutem Grund!) Es geht nicht nur um Ihr Leben am Arbeitsplatz, und es ist kein schnelles Buch. Aber es wird Sie lehren, Ihre Wahrnehmung der Funktionsweise der Welt um Sie herum zu ändern – und Ihnen dabei zu helfen, mehr zu erreichen.

12. Wenn Sie für Ihren Arbeitsplatz lebenswichtig werden möchten

Wie ist Ihr Büro aufgeteilt? Von Personen in Management- und Nicht-Management-Rollen? In Linchpin: Sind Sie unverzichtbar? Seth Godin schreibt über ein drittes Team: die Dreh- und Angelpunkte. Sie lernen, wie Sie dieser dritten Kategorie beitreten können – und werden zu einem Innovator, ohne den Ihr Unternehmen nicht leben kann.