Verzweifelte Jobsucher müssen das jetzt lesen

3 Fragen Verzweifelte Arbeitssuchende müssen aufhören und sich selbst stellen

Die Jobsuche hat sich in die Länge gezogen, und Sie kommen zu dem Punkt, an dem Sie anfangen zu denken: Ich nehme alles!

Ich verstehe es.

Ich habe einmal eine Position bezogen, um Autoteile im Hinterzimmer eines Lagers zu fotografieren. Ich wusste, dass das Schießen von Bremssätteln den ganzen Tag über meine Karriere nicht voranbringen würde, aber es war der einzige Vollzeitjob, der mir zur Verfügung stand, und für ein paar Monate war es das, was ich tun musste.

Das heißt: Ich verstehe, dass es Zeiten geben wird, in denen Sie das Gefühl haben, dass der einzige Schritt darin besteht, einen Job anzunehmen, auf den Sie sich nicht freuen – und ich werde Sie nicht dafür beurteilen.

Aber das ist etwas anderes, als sich selbst zu einem schlechten Karriereschritt zu überreden, weil Sie es sind verzweifelt nach einem Job suchen.

Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob eine offene Rolle Ihr bester (oder einziger) Schritt ist oder ob Sie sich für etwas Besseres einsetzen müssen, stellen Sie sich diese drei Fragen. Wenn alle Antworten nicht “Ja” sind, ist es wahrscheinlich an der Zeit, Ihre Wahl zu überdenken.

1. Schieße ich immer noch auf alle Zylinder?

Ausbrennen tritt nicht nur bei der Arbeit auf, sondern auch bei der Jobsuche.

Sie haben so viel Zeit und Energie investiert und hoffen auf Ihre Suche, dass Sie gegen eine Wand stoßen. Sie sind bereit, die Stunden zurückzugewinnen, die Sie für die Bewerbung um neue Rollen aufgewendet haben, und verbringen nicht mehr jeden wachen Moment damit, sich Gedanken darüber zu machen, wann Sie etwas hören werden.

Wenn Sie mit Nein geantwortet haben

Denken Sie daran: Wenn Sie einen neuen Job bekommen, bedeutet dies nicht, dass Sie plötzlich mit dem Ausrollen beginnen können. Ja, Sie müssen nicht mehr die Anträge eines Bewerbers durchgehen, aber an seiner Stelle haben Sie alle Erwartungen, die neue Person im Team zu sein.

Ein großer Teil dessen, was dies zu einer aufregenden, neuen Herausforderung macht – im Gegensatz zu einer anderen Art, sich jeden Tag ausgelaugt zu fühlen , besteht darin, ein gutes Gefühl für die Rolle zu haben, für die Sie sich angemeldet haben.

Wenn Sie gestern nicht unter finanzieller Belastung stehen, um einen neuen Job anzunehmen, sollten Sie eine Verschnaufpause einlegen. Während es kontraproduktiv erscheint (da Sie immer noch einen neuen Job suchen), kann sogar eine Woche vor dem Durchsuchen von Postings und dem Verfassen von Anschreiben wirklich wertvoll sein.

Nutzen Sie diese Zeit, um sich wieder mit dem zu verbinden, was Sie geopfert haben (Schlaf, Bewegung, Zeit mit Freunden), und wenn Sie wieder suchen, haben Sie neue Energie, um es durchzuhalten, bis Sie die richtige Rolle für Sie gefunden haben.

2. Will ich in 6 Monaten noch dort arbeiten?

Das ist also nicht dein Traumberuf. Aber es wird die Rechnungen bezahlen, und das alte Sprichwort „Bettler können keine Wahl sein“ spielt immer und immer wieder in deinem Kopf.

Und wieder ist es eine Gelegenheit, die Suche zu beenden und mit der Arbeit zu beginnen: Das kann nicht so schlimm sein – richtig?

Wenn Sie mit Nein geantwortet haben

Ich hasse es, schlechte Nachrichten zu überbringen, aber es kann tatsächlich so schlimm sein. Das liegt daran, dass Sie, wenn Sie Ihre Arbeit nicht mögen, Angst davor haben und Ihre Produktivität nachlässt. Dann werden Sie Teil eines vergeblichen (und ziemlich beschissenen) Zyklus, in dem Sie nach einem Job suchen, ihn nicht mögen und nach einem anderen suchen.

Jetzt, wo Sie diesen deprimierenden Gedanken haben, sollten Sie wissen: Es muss nicht so sein! Wenn Sie keine finanziellen Probleme haben, können Sie dies vermeiden, indem Sie einfach auf die Stimme in Ihrem Kopf hören. Fragen Sie sich dies, bevor Sie in einem Beitrag auf “Übernehmen” klicken: Ist diese Arbeit für mich in Zukunft?

Und wenn Sie in der Phase sind, in der ich das Fotoautoteile übernehmen muss, gehen Sie mit der klaren Absicht darauf ein, es zu einem Brückenjob zu machen – und suchen Sie weiter nach der Rolle, die Sie wirklich wollen. (In diesem Sinne finden Sie hier eine Strategie, um Zeit für die Jobsuche zu finden, während Sie arbeiten.)

3. Verbessert dies meine Karriereziele?

Sie sind also nicht ausgebrannt und übernehmen keine Rolle, die Sie in wenigen Monaten hassen. Wenn Sie ehrlich sind, gibt es jedoch kein Wachstumspotenzial.

Vielleicht ist es ein Job, für den Sie überqualifiziert sind, oder Sie tun genau das, was Sie die ganze Zeit getan haben. Und während Sie diese Arbeit mögen, wissen Sie, dass sie Ihnen nicht die Fähigkeiten (oder den Titel) vermitteln wird, die Sie benötigen, um die Leiter hinaufzusteigen oder andere Ziele zu erreichen, die Sie haben.

Wenn Sie mit Nein geantwortet haben

Dies kann manchmal die schwierigste Art von Rolle sein, die Sie nicht ausüben können, insbesondere wenn Sie Ihren aktuellen Job verlassen möchten. Es ist jedoch wichtig, nicht nur zu berücksichtigen, was Sie erreichen können, sondern auch, dass Sie niemals eine Position einnehmen möchten, die Sie zurückhält.

Und wenn Sie wissen, dass dies Ihnen nicht hilft, Ihre größeren Ziele zu erreichen, bedeutet dies, dass Sie sie haben und wissen, was sie sind – und Sie verdienen mehr, als sich selbst zu verkaufen.

In diesem Fall kann es hilfreich sein, zum Zeichenbrett zurückzukehren. Bewerben Sie sich nur für Stellen, für die Sie überqualifiziert sind? Oder könnte es Ihnen helfen, Ihre Fähigkeiten zu verbessern, indem Sie an einem Kurs teilnehmen, um sich für Positionen zu bewerben, die Sie näher an größere Ziele bringen? Füllen Sie alle Lücken aus, damit Sie sich für eine Rolle bewerben, mit der Sie wachsen können.

Die letzte Frage, die Sie sich stellen möchten, lautet: Warum habe ich das Gefühl, einen Job annehmen zu müssen? Manchmal kommt diese Verzweiflung von dem Gefühl, dass Sie nichts anderes tun können.

Dann sollten Sie bedenken, dass Sie diesen Prozess nicht ganz alleine steuern müssen.

Sie können Ihre Freunde um Hilfe bitten (dies ist der richtige Weg, um zu fragen ), oder Sie können sich an einen Interview-Coach wenden wenden, um Interviews und Angebote für die Rollen zu erhalten, die Sie wirklich wollen.

Du willst keinen Job, du willst einen, bei dem du dich gut fühlen kannst. Seien Sie also ehrlich zu sich selbst – und denken Sie daran, dass Sie es besser verdienen, als sich niederzulassen.