Wie Sie entscheiden, ob Sie Ihren guten Job kündigen sollen

3 Fragen, die Sie sich stellen sollten, bevor Sie Ihren perfekt guten Job kündigen

Warum sollte ich meinen guten Job kündigen?

Selbst wenn wir nicht glücklich sind, hören viele von uns wegen dieser Frage auf zu gehen. Wenn Sie gute Leistungen, eine angemessene Bezahlung und einen vernünftigen Chef haben, fühlen Sie sich undankbar, wenn Sie gehen wollen (selbst wenn Sie die Arbeit selbst fürchten). Sie wissen, dass viele Menschen für die positiven Dinge töten würden, die Sie gerade aufgelistet haben.

Wenn Sie hin- und hergerissen sind, ob Sie gehen oder versuchen sollen, es zum Laufen zu bringen, stellen Sie sich die folgenden Fragen.

1. Habe ich davon geträumt, heute irgendwo anders zu sein?

Verbringst du einen Großteil deines Arbeitstages damit, zufällige Artikel zu lesen oder über Ferien nachzudenken, die du nicht vorhast? Ich verstehe – es macht Spaß zu phantasieren , aber ab einem bestimmten Punkt ist es eine rote Fahne, dass Ihr Job nicht engagiert genug ist.

Folgefrage: Bin ich nur leicht abgelenkt?

In vielen Situationen hängt diese Art von Ablenkung von Ihrer Konzentrationsfähigkeit ab und nicht davon, wie gut Ihr Job zu Ihnen passt. In diesem Fall ist es besser, konzertierte Anstrengungen zu unternehmen, um Ihren Fokus zu verbessern und Produktivitätsfähigkeiten zu entwickeln, als nach einer neuen Rolle zu suchen. Ein guter Anfang ist das Lesen von Brian Tracys berühmtem Buch Eat That Frog.

Wenn Sie jedoch normalerweise einen Laserfokus haben und feststellen, dass Sie kürzlich aufgehört haben, sich darum zu kümmern, ist es möglicherweise an der Zeit, weiterzumachen.

2. Was würde mein Job brauchen, um mich glücklich zu machen?

Machen Sie eine Liste der Dinge, die sich ändern müssten, damit Ihr Job für Sie wirklich erfüllt wird. Vielleicht ist Ihre Arbeitsbelastung enorm, oder Ihr Team ist so strukturiert, dass es zu Reibungsverlusten kommt. Wenn Ihr Unglück auf etwas Umständliches zurückzuführen ist, sprechen Sie mit Ihrem Chef und sehen Sie, ob Sie die Dinge zum Besseren ändern können.

Folgefrage: Sind diese Änderungen über mich (und nicht über meinen Job)?

Wenn ich meine Kunden auffordere, diese Übung zu machen, erhalten sie oft eine Liste von Dingen, die sie an sich ändern müssen, damit ihre Arbeit sie glücklich macht.

Dies signalisiert mir, dass sie mit der Arbeit nicht unzufrieden sind. Sie haben eher das Gefühl, sich irgendwie zurückzuhalten. Der Aufbau neuer Fähigkeiten kann eine Möglichkeit sein, Ihr Selbstvertrauen zu stärken und sich neuen Möglichkeiten zu öffnen – sowohl in aktuellen als auch in zukünftigen Rollen.

Online-Kurse bieten jede Menge Schulungen und Ratschläge. Außerdem würde ich empfehlen, auch Bücher in Ihrem Schwerpunktbereich zu lesen. Sobald Sie Ihr Angebot geändert haben, können Sie leichter beurteilen, ob Sie (oder wo Sie sich befinden) nicht ganz funktionieren.

3. Bin ich besorgt um Geld?

Angst ist ein starker Motivator – und das verständlicherweise. Es ist beunruhigend, nicht zu wissen, woher Ihr nächster Gehaltsscheck kommt. Wenn jedoch alle Ihre Arbeit Hilfe tut, ist Sie Ihre Rechnungen bezahlen, ermutige ich Sie, um zu sehen, ob es andere Möglichkeiten sind Sie zwingender finden würden (ohne selbst bankrott).

Folgefrage: Bin ich unglücklich, weil ich finanziell gefährdet bin?

Ich habe wiederholt bemerkt, dass Menschen, die über Geld gestresst sind, im Allgemeinen risikoaverser werden. Ihre Angst, ihren Job zu verlieren, führt dazu, dass sie unterdurchschnittlich abschneiden. Dieser Leistungsabfall macht sie ängstlicher und infolgedessen beginnen sie, ihren Job zu hassen.

Wenn dies Sie beschreibt, besteht der nächste Schritt für Sie darin, sich zusammenzuschnallen und Ihre Finanzen brutal zu behandeln. Wie können Sie jetzt ein Leben planen, das Ihnen ein finanzielles Sicherheitsnetz hinterlässt und den Druck verringert?

Dies wird Ihnen in beiden Fällen helfen, denn wenn Sie sich finanziell absichern und immer noch unglücklich sind, wissen Sie, dass es Zeit ist zu gehen.

Die letzte Frage, die Sie sich stellen sollten, lautet: „Habe ich Angst vor dem, was die Leute sagen werden?“ Dies ist eine grundlegende Angst, die die Menschen zurückhält. Viele von uns haben Angst davor, was die Leute sagen, wenn wir einen „guten Job“ kündigen – besonders wenn es um etwas geht, das weniger profitabel oder unsicher ist. Sie denken vielleicht, Sie sind undankbar, verrückt, zu selbstbewusst – wer weiß, vielleicht all das oben Genannte!

Vergiss sie. Wäre es wirklich wert, in einem Job zu bleiben, den Sie nicht mögen – jeden Tag , nur um andere Menschen von Ihnen beeindrucken zu lassen? Diese Leute könnten denken, du wärst ein Held, aber du wärst immer noch unglücklich. Treffen Sie diese Wahl über sich und Ihr persönliches Glück und Sie werden die richtige Entscheidung treffen.

Foto einer Person, die mit freundlicher Genehmigung von Yuri_Arcurs / Getty Images denkt.