3 Phrasen, die Köpfe ändern

3 kurze Sätze, die Ihnen helfen, Ihre Meinung zu ändern (und die Leute dazu zu bringen, Ihrer Idee zuzustimmen, ist besser)

Sie und Ihr Kollege sind sich nicht ganz einig, und Sie möchten ihn unbedingt davon überzeugen, zu Ihrer Denkweise überzugehen. Sie versuchen nicht, hartnäckig und hartnäckig zu sein – Sie wissen nur , dass Ihre Methode die beste ist, und Sie sind entschlossen, ihn dazu zu bringen, dies zu realisieren.

Leider ist es nicht immer einfach, jemandes Meinung zu ändern. Tatsächlich kann es sich als ziemlich schwierig erweisen – insbesondere, wenn Sie beide Ihre eigenen Meinungen stark vertreten.

Aber werfen Sie noch nicht die Hände hoch! Es gibt einige Schlüsselbegriffe, die Sie bei der Präsentation Ihres Arguments implementieren können, um die andere Person zu Ihrem Standpunkt zu bewegen.

1. “ Wir sollten…“

Wenn Sie versuchen, jemandes Meinung zu ändern, ist es allzu leicht, über sich selbst und Ihre eigene Denkweise nachzudenken. Schließlich sind Sie derjenige, der Recht hat, und der springende Punkt dieser Diskussion ist es, zu beweisen, dass Ihr Weg der beste ist.

Dieser egozentrische Ansatz führt jedoch dazu, dass sich eine Menge „Ich“, „Ich“ und „Du“ in Ihr Spiel einschleichen – was nicht unbedingt eine effektive Überzeugungstechnik ist.

Stattdessen ist es viel besser, eine kollaborativere Sprache zu verwenden. Die Verwendung von Wörtern wie „wir“ anstelle von „ich“ oder „du“ ist eine unbewusste Erinnerung daran, dass Sie beide im selben Team sind – Sie versuchen wirklich nur, die beste Lösung für ein gemeinsames Problem zu finden. Noch besser? Es klingt weniger anklagend und fordernd, was entscheidend ist, wenn Sie versuchen, eine produktive Diskussion zu ermöglichen.

2. „Das wird funktionieren, weil…“

Was ist einer meiner größten Probleme mit politischen Werbespots? Die Kandidaten verbringen ihre kostbare Sendezeit damit, Ihnen all die Dinge zu erzählen, die ihre Gegner nicht tun werden – und sie vernachlässigen es, auch nur kurz zu erwähnen, was ihre eigenen Pläne sind.

Viele von uns neigen jedoch dazu, in dieselbe Falle zu tappen, wenn wir ihre eigenen Argumente vorbringen. Also, denken Sie daran, dass es wichtig ist, dass Sie die meisten Ihrer Nachdruck auf, warum Ihr Plan wird arbeits anstatt alle Ihre Worte und Energie verwenden zu erklären, warum die Person wird nicht.

Ich weiß – es ist allzu leicht zu glauben, dass es ein todsicherer Weg wäre, Löcher in die Ideen einer anderen Person zu stechen und auf all diese offensichtlichen Fehler hinzuweisen, um sie ans Licht zu bringen. Dies wird jedoch wahrscheinlich nur zu Spannungen, Auseinandersetzungen und verletzten Gefühlen führen.

Um zu überzeugen, müssen Sie vermeiden, so negativ zu sein, und stattdessen Ihre Zeit darauf verwenden, die Vorteile Ihrer eigenen Idee zu erklären. Wenn Sie auf alle positiven Aspekte hinweisen können, haben Sie eine viel bessere Chance, jemandes Meinung zu ändern – ohne harte Gefühle.

3. „Zum Beispiel…“

Die meisten von uns sind nicht leicht zu überzeugen – wir sind normalerweise nicht bereit, unsere Überzeugungen auf den ersten Blick einer abweichenden Meinung fallen zu lassen. Das bedeutet normalerweise, dass wir einige spezifische Beispiele und Belege benötigen, um unsere Meinung über etwas zu ändern, das uns sehr am Herzen liegt.

Tatsächlich zeigt die Wissenschaft, dass Argumente, die sich auf bestimmte Beispiele stützen, viel überzeugender sind als solche, die nur vage Begriffe und allgemeine Annahmen verwenden.

Dies bedeutet, dass Sie planen sollten, Ihre Behauptung mit einem soliden Beispiel zu verfolgen, wann Ihre vorgeschlagene Idee gut umgesetzt wurde. Abgesehen von unterschiedlichen Meinungen ist es schwierig, mit Fakten zu argumentieren.

Wir alle haben diese Erfahrungen, wenn wir versuchen müssen, jemanden dazu zu bringen, unseren Standpunkt zu sehen. Und leider können Sie nicht einfach mit den Fingern schnippen und sofort die Meinung dieser anderen Person ändern.

Jemanden davon zu überzeugen, seine oder ihre eigene Meinung an den Randstein zu treten, um auf Ihren Zug zu springen, kann ein wenig Strategie und Nachdenken erfordern. Verwenden Sie also diese drei Schlüsselbegriffe, und Sie sind auf dem besten Weg, diese Person zu Ihrer Denkweise zu bringen.

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