4 Möglichkeiten, um sicherzustellen, dass Ihr Traumjob nicht an Ihnen vorbeigeht

4 Möglichkeiten, um sicherzustellen, dass Ihr Traumjob nicht an Ihnen vorbeigeht

Wenn Sie glücklich in einem großartigen Unternehmen beschäftigt sind – herzlichen Glückwunsch! Mit einer soliden Routine und einem stetigen Gehaltsscheck überfliegen Sie wahrscheinlich Ratschläge zu Lebensläufen, Anschreiben und Interviews mit einem Seufzer der Erleichterung und denken, ich bin so froh, dass ich mir darüber keine Sorgen mehr machen muss!

Und das ist sicherlich wahr. Aber was ist, wenn während Sie zufrieden arbeiten, die perfekte Position in Ihrer Traumfirma verfügbar wird? Nun, Sie werden es vermissen – weil Sie nicht aktiv nach neuen Arbeitsmöglichkeiten suchen.

Heißt das, Sie sollten jeden Abend damit verbringen, Jobbörsen zu durchsuchen nach der nächsten großen Sache in Ihrer Karriere abzusuchen? Natürlich nicht. Aber um in dem Moment, in dem es sich ergibt, eine perfekte Gelegenheit nutzen zu können, müssen Sie die Augen offen halten.

Um sicherzustellen, dass Ihr Traumjob nicht an Ihnen vorbeigeht, probieren Sie diese vier Tipps aus, um mit dem Markt Schritt zu halten – auch wenn Sie nicht wirklich nach einem neuen Job suchen.

1. Updates über Social Media erhalten

Das Überprüfen Ihrer Social-Media-Konten gehört wahrscheinlich bereits zu Ihrem Tagesablauf. Hier ist ein einfacher Tipp: Folgen Sie Ihren Traumfirmen auf Facebook und Twitter. Unternehmen veröffentlichen häufig neue und sofortige Stellenangebote über Social Media-Updates. Wenn Sie also ihre Tweets, Status und Pins in Ihrem Feed zulassen, sind Sie einer der Ersten, die von einer neuen offenen Stelle erfahren.

Wenn Sie ein Update zu einer Position sehen, an der Sie nicht interessiert sind, können Sie es leicht überfliegen – ohne Schaden zuzufügen. Aber wenn es Ihre Aufmerksamkeit auf sich zieht, können Sie sich vertiefen, ein wenig mehr recherchieren und sich bewerben, wenn es Ihnen perfekt erscheint.

2. Bleiben Sie mit den Branchennachrichten auf dem Laufenden

Idealerweise sollten Sie dies bereits tun, um über Ihr bevorzugtes Fachgebiet informiert zu bleiben. Wenn Sie es sich noch nicht zur Gewohnheit gemacht haben, wählen Sie zunächst einen Nachrichtenaggregator (versuchen Sie es mit Flipboard, Zite oder Pulse ) und folgen Sie den relevanten Branchenzeitschriften und Online-Nachrichten. Stellen Sie sicher, dass Sie einige Ihrer Lieblingsunternehmen auswählen (diejenigen, für die Sie Ihren Job sofort verlassen würden, um zu arbeiten), und folgen Sie auch deren Blogs.

Wenn Sie sich jeden Tag Zeit nehmen, diese Artikel zu durchsuchen, helfen Sie sich dabei, in Ihrer aktuellen Position erfolgreich zu sein (indem Sie ein Experte auf Ihrem Gebiet werden) – und Sie sind auch die Ersten, die wissen, wann eine wesentliche Änderung eintritt oder eine spannende Gelegenheit wird verfügbar.

Wenn beispielsweise ein Unternehmen bekannt gibt, dass sein COO beschlossen hat, ein anderes Unternehmen zu verfolgen, und einige Teammitglieder mitnimmt, kann dies als Hinweis darauf dienen, dass möglicherweise einige neue Positionen eröffnet werden. Oder ein Unternehmen kann beschließen, einen exklusiven Medienstrategiewettbewerb abzuhalten , um zu bestimmen, wer sein nächster Praktikant sein wird. Wenn Sie diesen Geschichten folgen, werden Sie sofort auf diese Art von Möglichkeiten aufmerksam und haben die Möglichkeit, sie weiter zu verfolgen.

3. Stellen Sie Warnungen ein

Wenn Sie sich nach einem anstrengenden Arbeitstag zu Hause entspannen , möchten Sie wahrscheinlich auf Pinterest stöbern und nicht Jobbörsen. Überspringen Sie also die Suche vollständig und eröffnen Sie sich neue Möglichkeiten – in Form von leicht überspringbaren E-Mails.

Einige Unternehmen – insbesondere solche, die ein Online-Bewerber-Tracking-System verwenden – haben Möglichkeiten, Benachrichtigungen für neue Stellen festzulegen, die verfügbar werden. Wenn Sie beispielsweise immer gedacht haben, dass Method ein großartiger Arbeitsplatz ist, richten Sie auf der Karriereseite ein Profil ein. Sie geben die Art des Jobs an, an dem Sie interessiert sind, und erhalten jedes Mal eine E-Mail-Benachrichtigung, wenn eine relevante Position verfügbar wird.

In größerem Maßstab können Sie Google-Benachrichtigungen so einstellen, dass Sie eine E-Mail erhalten, wenn in den Suchergebnissen etwas Interessantes auftaucht. Sobald Sie eine Reihe von Schlüsselwörtern angegeben haben (z. B. „Warby Parker“, „Marketing“ und „Job“), sendet Google Ihnen eine E-Mail, wenn neue Ergebnisse zu diesen Parametern vorliegen. Lesen Sie: Sobald Warby Parker einen Job für einen VP of Marketing veröffentlicht, werden Sie der Erste sein, der davon erfährt.

4. Holen Sie sich – und bleiben Sie – auf das Radar

In der perfekten Welt müssten Sie überhaupt nicht nach Jobs suchen. Wenn sich Ihr Traumunternehmen für die Einstellung eines neuen Vertriebsmitarbeiters entscheidet, verzichtet der Personalchef vollständig auf die Stellenanzeige und setzt sich direkt mit Ihnen in Verbindung, um festzustellen, ob Sie interessiert sind.

Sound weit hergeholt? Tatsächlich kann und wird dies passieren, wenn Sie bereit sind, Anstrengungen zu unternehmen, indem Sie aktiv Verbindungen zu potenziellen Arbeitgebern herstellen und aufrechterhalten. Ich weiß – Sie haben bereits einen Job, also sollten Sie die Unbeholfenheit des Networking nicht mehr ertragen müssen. Wenn Sie es jedoch weiterhin zur Priorität machen, auch wenn Sie glücklich beschäftigt sind, öffnen Sie sich neuen Beziehungen und zukünftigen Möglichkeiten.

Eine einfache Möglichkeit, dies zu tun, besteht darin, regelmäßig Informationsinterviews und Einzelgespräche zu führen. Sie müssen nicht erwähnen, dass Sie nach zukünftigen Möglichkeiten Ausschau halten – konzentrieren Sie sich nur darauf, eine Verbindung herzustellen und auf dem Radar des Unternehmens zu bleiben. Wenn dann später ein Einstellungsbedarf besteht, wird Ihr Kontakt viel eher denken: „Alice Jones hat einmal erwähnt, dass sie daran interessiert war, irgendwann eine Verkaufskarriere zu verfolgen – ich wette, sie wäre perfekt für diese Position.“

Die Jobsuche macht nicht gerade Spaß, daher ist es völlig verständlich, dass Sie nach Ihrer Anstellung keinen Teil davon mehr wollen. Aber – es schadet nicht, die Augen und Möglichkeiten offen zu halten. Bleiben Sie auf dem Laufenden mit dem Markt, und etwas Erstaunliches kann Ihnen direkt in den Schoß fallen.

Foto der Frau bei der Arbeit mit freundlicher Genehmigung von Shutterstock.