5 Verrückte, kreative „Out of the Box“ -Anwendungen, die funktionierten

5 verrückte Wege, wie Leute die Aufmerksamkeit von Einstellungsmanagern auf sich gezogen haben

Sie haben gerade Ihren Traumjob entdeckt und wissen, dass Sie perfekt dafür sind. Der einzige Haken? Tausenden anderen Bewerbern geht es genauso. Während Sie den Standard-Lebenslauf und das Anschreiben einsenden können, können Sie auch ein wenig verrückt werden, um die Aufmerksamkeit des Personalchefs zu erregen.

Wie verrückt?

Schauen Sie sich an, was diese fünf Personen getan haben, um sich von allen traditionellen Bewerbern abzuheben. Sie sind so „verrückt“ und so verdammt kreativ, dass sie nicht nur das Unternehmen dazu gebracht haben, Aufmerksamkeit zu schenken, sondern auch das Internet.

1. Entwarf einen Lebenslauf aus Legos

Foto des Lego-Lebenslaufs mit freundlicher Genehmigung von Mashable / IMGUR, PASTLIGHTSPEED.

Es ist eine Sache, Grafikdesign-Erfahrung und kreative Fähigkeiten in Ihrem Lebenslauf aufzulisten, aber es ist viel wirkungsvoller, den Sprung von bloßen Worten zu visuellen Illustrationen zu schaffen.

Leah Bowman nahm sich diese Argumentation zu Herzen. Anstatt einen traditionellen Lebenslauf einzureichen, schickte Bowman maßgeschneiderte Pakete mit Lego-Sets und forderte potenzielle Personalmanager auf, „den perfekten Praktikanten für den Kontoservice aufzubauen“.

Es hat funktioniert: Der Northwestern-Absolvent hat sich eine Stelle als Praktikant – und dann als Vollzeitjob – in der Werbung in Chicago gesichert.

2. Erstellen Sie ein interaktives Video


Vielleicht sind Sie nicht in der Lage, ein individuelles Lego-Set zu erstellen, aber wie wäre es mit einem Video?

Lebensläufe können oft schwierig zu überstehen sein und sich ziemlich unpersönlich anfühlen. Aus diesem Grund hat Graeme Anthony beschlossen, stattdessen einen interaktiven Video-Lebenslauf zu erstellen.

Anthonys Video enthält Links zu verschiedenen Abschnitten, darunter „Über mich“, „Portfolio“ sowie eine „Zeitleiste“.

Er hat dieses Video an mehrere Personalvermittler gesendet – und es sieht so aus, als ob sich seine Bemühungen, ihre Jobs etwas interessanter zu gestalten, ausgezahlt haben. Anthony erhielt mehrere Interviews, ein Stellenangebot und 400.000 YouTube-Aufrufe. Seitdem hat er in verschiedenen PR- und Social-Media-Rollen gearbeitet.

3. Kaufte eine Google-Anzeige


Was wäre, wenn ich Ihnen sagen würde, dass Sie mit satten sechs Dollar einen Job bekommen könnten?

Genau das hat Alec Brownstein getan. Brownstein kaufte eine Google-Anzeige, die auf die Namen mehrerer Werbefachleute abzielte – einer davon war Ian Reichenthal. Als Reichenthal seinen eigenen Namen googelte (wie wir alle unweigerlich), fand er Brownsteins maßgeschneiderte Anzeige. Reichenthal bot Brownstein die Möglichkeit zum Vorstellungsgespräch und gab ihm schließlich ein Stellenangebot bei seiner Werbefirma.

Seitdem hat Brownstein einige ziemlich großartige Dinge getan. Laut seinem LinkedIn-Profil (das seine einzigartige, humorvolle Herangehensweise an die Jobsuche zeigt) ist er jetzt Creative Director bei Dollar Shave Club.

4. Imitierte die Website des Arbeitgebers

Foto des Pinterest-Profils mit freundlicher Genehmigung von The Next Web.

Wie bekommst du einen Job an einem beliebten Ort wie Pinterest? Indem Sie zeigen, dass Sie die Site in- und auswendig kennen!

Jeanne Hwang Lam hat einen umfangreichen Lebenslauf für Pinterest erstellt – auf Pinterest (Meta, ich weiß). Sie erstellte einen Lebenslauf, indem sie verschiedene Bilder mit verschiedenen Abschnitten wie „Passform“, „Leidenschaft“, „Erfahrung“ und „Rockstar-Fähigkeiten“ zusammenfügte. Indem sie so viel Zeit in die Anpassung einer Anwendung speziell für Pinterest investierte, zeigte sie, dass sie ernsthaft leidenschaftlich daran interessiert war, dort zu sein.

Während Hwang kein Angebot von Pinterest erhielt, erregten ihre kreativen Bemühungen die Aufmerksamkeit einer Pinterest-Analyseseite namens Pintics, die ihr eine Stelle anbot. Nach seinem Abschluss an der Harvard Business School hatte Hwang beeindruckende Marketingfunktionen bei schnell wachsenden Startups inne, darunter beim 3D-Druck-Marktplatz Shapeways.

5. Kaufte eine Werbetafel

Foto der Werbetafel mit freundlicher Genehmigung von AdamPacitti.com.

Wenn alles andere fehlschlägt, kaufen Sie einfach eine Werbetafel. Nicht wirklich.

Adam Pacitti, Absolvent von 2012, hatte sich bei 250 verschiedenen Unternehmen beworben. Adam war immer noch arbeitslos und beschloss, eine Kampagne „Employ Adam“ zu starten. Er kaufte sogar die abgebildete Werbetafel – und es funktionierte tatsächlich. Er bekam 60 Interviews und einen Job davon.

Seitdem wurden seine kreativen Projekte auf BBC, CNN, CBS und anderen vorgestellt.

Wenn sich Ihr Lebenslauf – und Ihre Ergebnisse – ein wenig trübe anfühlen, sollten Sie in Betracht ziehen, kreativ zu werden! Denken Sie daran, dass der Schlüssel nicht darin besteht, etwas zu tun, sondern etwas zu tun, das Ihre Fähigkeiten und Ihre Passform innerhalb des Unternehmens unter Beweis stellt.