5 Dinge, die Sie auf LinkedIn tun sollten (auch wenn Sie kein Job sind…

5 Dinge, die Sie auf LinkedIn tun sollten (auch wenn Sie nicht auf Jobsuche sind)

Es ist wieder passiert (tatsächlich ist es in letzter Zeit viel passiert): Ich habe eine E-Mail von jemandem erhalten, drei Wochen nachdem ich sie auf LinkedIn erreicht hatte. Die Geschichte ist immer dieselbe: „Oh, du solltest wirklich meine Büro-E-Mail verwenden. Seit ich einen Job habe, habe ich mein LinkedIn-Profil nicht mehr überprüft. “

Sag was?

Leider scheinen viele Fachleute die Regel Nummer eins des Netzwerks vergessen zu haben – und im Übrigen eine der wichtigsten Richtlinien für Ihre gesamte Karriere: Der beste Zeitpunkt für den Aufbau eines Netzwerks ist, bevor Sie eine benötigen.

Sie sehen, je stärker Ihr Karriereunterstützungssystem ist, desto besser sind Sie auf den Übergang vorbereitet, wenn sich die richtige Gelegenheit ergibt – und Sie sind bereit zu rollen, wenn Sie unglückliche Nachrichten (wie Entlassungen oder Schließungen) von der Organisation erhalten, die Sie haben. re in.

Selbst wenn Sie einen Job haben, den Sie nicht so schnell verlassen werden, bitte ich Sie, diese eine Verpflichtung für Ihre Karriere im Jahr 2014 einzugehen: Bleiben Sie im Networking engagiert. Und da LinkedIn eine der einfachsten Möglichkeiten ist, dies zu tun, gibt es fünf einfache Möglichkeiten, um diese Online-Präsenz lebendig, lautstark und sichtbar zu halten.

1. Schlagen Sie Ihre Überschrift auf

Die meisten Menschen verwenden ihre LinkedIn-Überschrift, um den Titel ihres Jobs anzuzeigen. Und daran ist nichts auszusetzen. Aber warum nicht die 120 Zeichen in diesem Bereich wirklich maximieren, etwas detaillierter beschreiben, was Sie wirklich gut können, und einen unvergesslichen ersten Eindruck hinterlassen?

Anstelle von „Procurement Manager at ACME Inc.“ können Sie beispielsweise Folgendes schreiben:

Margen durch herausragende Beschaffungspraktiken schaffen! Supply Chain Management | Verhandlung | Verträge | SLAs

Diese Ausdrücke beschreiben Ihre Rolle viel klarer als Ihre Berufsbezeichnung, und Personalvermittler verwenden diese Schlüsselwörter wahrscheinlich, wenn sie jemanden mit Ihren Fähigkeiten suchen. Dies bedeutet, dass Ihr Profil in den Suchergebnissen viel häufiger auftaucht.

Dies bringt Sie vor allem dazu, darüber nachzudenken, was Sie tun – nicht nur als Etikett auf Ihrer Visitenkarte, sondern als vollständig ausgearbeitete Sammlung von Fähigkeiten, die Sie beherrschen.

2. Fordern Sie eine LinkedIn-Empfehlung pro Monat an

Oft warten die Leute, bis sie aktiv nach einem Job suchen, um nach LinkedIn-Empfehlungen zu fragen. Aber selbst dann machen sie sich Sorgen, dass dies ihren derzeitigen Vorgesetzten oder Mitarbeitern signalisiert, dass sie auf Jobsuche sind.

Indem Sie diesen Teil Ihres laufenden Karriere-Wartungsplans machen, wird dies jedoch kein Problem sein. Stellen Sie sich das als Beispiel für Ihre Arbeit vor: Wenn jemand sagt: „Sie haben bei diesem Projekt großartige Arbeit geleistet!“ Bitten Sie ihn, einen Schnappschuss dieses Erfolgs zu machen, indem Sie eine Empfehlung auf LinkedIn schreiben.

Wenn Sie die Anfrage stellen, haben Sie keine Angst, anzugeben, worauf sich der Empfehlungsgeber konzentrieren soll, damit er die größte Wirkung erzielt (z. B. „Wenn Sie mich empfehlen könnten, würde ich es sehr schätzen. Ich würde es am meisten begrüßen Schätzen Sie Ihre Kommentare, die sich auf meine Arbeitsmoral, meine Liebe zum Detail und meinen Beitrag zum Forschungsprojekt beziehen, das es ihm ermöglicht hat, mehr Zuschüsse zu erhalten. “) Das Erhalten allgemeiner Empfehlungen mit der Aufschrift „Es war großartig, mit Lea zu arbeiten“ ist nicht sehr hilfreich, um Wert in Ihrem Profil zu schaffen – aber etwas Spezifisches wie „Leas Beiträge zum Projekt haben es uns ermöglicht, die prognostizierten Einsparungen gegenüber unserem ursprünglichen Plan um 5% zu steigern Wird Ihre Stärken wirklich zeigen.

3. Treten Sie einer LinkedIn-Gruppe bei und engagieren Sie sich

Wenn Sie sich nur alle paar Wochen einmal in Ihrem Profil anmelden, sind Sie wahrscheinlich nicht wirklich in der LinkedIn-Community engagiert – und Sie verpassen viel Zeit.

Um sich stärker zu engagieren, suchen Sie eine LinkedIn-Gruppe, die für Ihre Karriere oder Branche spezifisch ist. Mach mit und schließe dich mindestens einmal pro Woche der Gruppe an, um zu sehen, was passiert. Stellen Sie eine eigene Frage oder kommentieren Sie einen vorhandenen Thread. Wenn Sie sich bei der Arbeit mit einer Herausforderung auseinandersetzen, ist dies ein großartiges Forum, um die Perspektiven anderer zu erhalten, wie sie mit ähnlichen Situationen umgehen.

Zum Beispiel gehöre ich zu einer Gruppe von Lebenslaufschreibern und Karrierecoaches, die ihren Mitgliedern eine großartige Perspektive bieten. Ich hatte einmal von einer potenziellen Kundin erfahren, dass ihr geraten wurde, nur fünf Jahre Erfahrung in einen Lebenslauf aufzunehmen. Das klang für mich so, also ging ich zur LinkedIn-Gruppe, fragte, ob andere den gleichen Rat gehört hätten, und erhielt viele großartige Rückmeldungen, die den fünfjährigen Kommentar ungültig machten. Die Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten war für mich und meine Kunden großartig.

4. Veröffentlichen Sie jede Woche ein News-Update in Ihrem Feed

Als vielbeschäftigter Profi haben Sie möglicherweise nicht viel Zeit, um auf LinkedIn zu verbringen. Wenn Sie also wenig Zeit haben, können Sie schnell aktiv bleiben, indem Sie einmal pro Woche einen Artikel, einen Blog-Beitrag oder einen Teil Ihres eigenen Originalinhalts teilen.

Auf diese Weise werden Sie beim Betrachten Ihres Profils als aktiver Teilnehmer wahrgenommen und tragen dazu bei, Ihren Ruf als Experte auf Ihrem Gebiet zu stärken. Und wenn Leute Ihre Inhalte mögen und teilen, können Sie auch zusätzliche Verbindungen gewinnen.

5. Richten Sie die LinkedIn-E-Mail an Ihren Posteingang 

Zuletzt – und in meinem Buch vor allem – gehen Sie im Bereich Datenschutz und Einstellungen zur Kommunikationseinstellung und leiten Sie alle eingehenden Nachrichten und Einladungen an Ihre persönliche (oder am häufigsten überprüfte) E-Mail-Adresse weiter.

Auf diese Weise können Sie auch dann, wenn Sie einige Tage lang vergessen haben, Ihr LinkedIn-Profil zu überprüfen , Nachrichten anderer sofort sehen und darauf reagieren. So stellen Sie sicher, dass Sie nichts verpassen.

Die Online-Verwaltung Ihres Rufs ist nicht mehr nur eine Arbeitssuche. Es ist eine Notwendigkeit für die Aufrechterhaltung der Karriere. Verlassen Sie Ihre Karriere nicht, weil Sie in Ihrem Job beschäftigt sind – beide brauchen Ihre Aufmerksamkeit und Sorgfalt, und diese fünf Übungen helfen Ihnen, im Spiel zu bleiben.

Foto der Frau auf Laptop mit freundlicher Genehmigung von Shutterstock.