Wie ich einen Coach benutzte, um meine Berufswahl abzuwägen

Wie ich einen Coach benutzte, um meine Berufswahl abzuwägen (und meinen Traumjob zu bekommen!)

Manchmal machen wir verrückte Dinge, wie die Suche nach einem neuen Job.

Und manchmal machen wir noch verrücktere Dinge, wie die Suche nach einem neuen Job und wieder zur Schule zu gehen.

Dies war der Fall bei Kristina Galligan, die während ihrer Arbeitssuche zu ihrem Traumstudienprogramm zugelassen wurde. Mit Hilfe von The Muse Career Coaching konnte sie ihre ideale Rolle finden und ihre Schullast ausgleichen – was wir gerne als „Win-Win“ -Situation bezeichnen.

Hier ist ihre Geschichte:

Erzählen Sie uns von sich!

Ich habe acht Jahre Erfahrung in der Hochschulverwaltung, zuerst in Zulassungen und dann in Karrierediensten. Ich verbinde die Bedürfnisse bei der Einstellung von Arbeitgebern mit Talenten von Studenten und Alumni und schaffe durch Beratung, Veranstaltungen sowie die Entwicklung von Praktika und Job-Leads Möglichkeiten für Lernen und Wachstum.

Derzeit starte ich ein Karriereentwicklungsprogramm für Alumni an der Quinnipiac University und bin an der Columbia University für einen Master of Arts in Erwachsenenbildung und Führung eingeschrieben.

In den letzten 12 Monaten habe ich geheiratet, bin umgezogen und habe den Job gewechselt. Es war ein schnelles und arbeitsreiches Jahr!

Erzählen Sie uns von Ihrer Jobsuche und Coaching-Sitzung

Ich bin ein begeisterter Benutzer von The Muse (In meiner vorherigen Rolle habe ich die Artikel häufig mit Arbeitssuchenden von Studenten und Alumni geteilt), daher war mir das Coach Connect-Programm beim Start bekannt. Als ich mich für einen Karrierecoach entschied, war dies der erste Ort, an den ich dachte.

Ich landete Treffen mit bis Loren Margolis für eine 30-Minuten – Karriere Q & A. Abgesehen von ihren Referenzen und ihrer erfolgreichen Erfolgsbilanz bei Kunden sah ich einige Ähnlichkeiten in unseren Karrierewegen und dachte, dass dies dem Coaching eine zusätzliche Perspektive hinzufügen würde.

Ich habe zwei Sitzungen gebucht. Als ich das erste Buch gebucht hatte, suchte ich seit ungefähr einem Jahr nach einer neuen Stelle in der Hochschulbranche. Ich war ein bisschen frustriert über den Mangel an Arbeitsplätzen auf meiner Ebene und den langwierigen Einstellungsprozess.

Im Mai 2017 erhielt ich aufregende Neuigkeiten, dass ich zu meinem Traumprogramm für Hochschulabsolventen am Teachers College der Columbia University zugelassen wurde! Diese Nachricht schien ein Spielveränderer zu sein. Ich dachte darüber nach, auf meine stagnierende Arbeitssuche zu verzichten und mich ganz auf die Graduiertenschule zu konzentrieren, aber ich habe mich für eine Coaching-Sitzung angemeldet, um diese Entscheidung sorgfältig abzuwägen.

Ich buchte die zweite Sitzung ungefähr einen Monat später, da ich beschlossen hatte, meine Arbeitssuche fortzusetzen und im Herbst Teilzeit die Graduiertenschule zu besuchen. Ich habe an der Quinnipiac University ein Vorstellungsgespräch für eine neu geschaffene Rolle auf Direktorenebene geführt, und ich wollte den Job unbedingt!

Um meine Kandidatur nach dem Interview zu stärken, habe ich einen Überblick über meine strategische Vision erstellt, die ich an den Arbeitgeber senden möchte. Ich wollte, dass jemand den Inhalt überprüft, um sicherzustellen, dass ich meine Vision klar wiedergebe. Ich vertraute Loren und hatte beim ersten Mal eine großartige Erfahrung. Es schien mir also eine großartige Idee zu sein, den Service wieder zu nutzen.

Was war Ihr Lieblingsteil der Sitzung?

Mein Lieblingsteil der Erfahrung war die Wärme und das Einfühlungsvermögen des Trainers. Unsere erste Sitzung fand in einer für mich sehr geschäftigen Zeit bei meinem letzten Job statt. Ich hatte an diesem Tag weder ein privates Büro noch die Zeit, mich in ein Café zu ducken, also führten wir die Telefonsitzung von einem im Grunde umgebauten Wirtschaftsraum aus (die Abenteuer der Arbeitssuche, richtig?). Wir haben darüber gelacht und es funktioniert!

Was machen Sie als Alumni Career Development Officer?

Derzeit erstelle ich ein Beratungsmodell, eine Webinar-Reihe und einen Kalender mit branchenorientierten Veranstaltungen für die berufliche Entwicklung von Alumni.

Mein Tag beinhaltet viel Forschung und Benchmarking erfolgreicher Programme an anderen Schulen. Ich treffe mich häufig mit Stakeholdern des Campus, um an Programminitiativen zusammenzuarbeiten. Ich erstelle und überarbeite auch viele Projektpläne, mit denen ich mir vorstellen kann, welche Ressourcen erforderlich sind, um verschiedene Aspekte meines Programms erfolgreich zu starten und zu verwalten.

Was gefällt Ihnen an Ihrem aktuellen Job am besten?

Ich liebe die Kreativität, die ich in dieser Rolle ausüben kann. Dieser Job ist auch eine Aufstiegschance für mich und baut meine Führungsqualitäten aus.

Lustigerweise genieße ich auch, dass die Universität in meiner Heimatstadt ist! Ich fühle mich wohl, wenn ich durch die Stadt fahre.

Wie haben Sie sich während Ihrer Jobsuche entkleidet?

Während meiner Arbeitssuche machten mein Mann und ich verspätete Flitterwochen – einen Abenteuerurlaub in Island. Obwohl ich weiß, dass es nicht immer möglich ist, wegzukommen, war es schön, eine kurze Pause von Bewerbungen einzulegen und nach E-Mails von potenziellen Arbeitgebern zu suchen. Es gibt kein WLAN auf einem Vulkan oder unter einem Wasserfall!